Внедрение системы ITSM
 
Как правило, о приобретении ITSM-системы задумываются не от хорошей жизни.
Вот типичная ситуация в ИТ-службе отечественного предприятия перед внедренем ITSM-решения:
  • Отсутствует чёткое распределение обязанностей;
  • Отсутствие мотивации и высокая текучесть кадров;
  • Документирование ИТ-инфраструктуры не стандартизированна (если и ведётся). Изменения не учитываются. Ввод в строй новых специалистов без предоставления нужной информации весьма длителен;
  • Руководитель ИТ-службы не имеет инструмента для учёта ресурсов, эффективности работы подразделений и отдельных специалистов, выравнивания их загрузки;
  • Забыта основная цель ИТ-службы - повышение качества обслуживания сотрудников предприятия.
Наш опыт показывает, что внедрение ITSM-системы в деятельность компании является лишь одним из шагов большой реорганизационной работы, в которой можно выделить следующие основные этапы:

 
Этапы Результаты

Исследование ИТ-службы

  • Определение основных целей реорганизации, этапов её проведения.
  • Оптимизация штатного расписания, распределения функциональных обязанностей и алгоритмов работы.
  • Определение обязанностей, передающихся для исполнения сторонним организациям (ИТ-аутсорсинг).

Исследование существующей структуры поддержки (Service Desk).

  • Определение основных целей Службы Поддержки и этапов их достижения.
  • Оптимизация штатного расписания, распределения функциональных обязанностей и алгоритмов обработки запросов, заявок, инцидентов и проблем.
  • Построение каталога ИТ-сервисов.
  • Определение обязанностей, передающихся для исполнения сторонним организациям (ИТ-аутсорсинг).

Аудит существующей (планируемой) ИТ-инфраструктуры.

  • Рекомендации по реорганизации (организации) инфраструктуры.

Выбор ITSM-решения (комбинации ITSM-решений), оптимально отвечающего целям, определённым в ходе этапов 1-3.

  • Приобретение ITSM - решения.
  • Определение задач по доработке ITSM-решения и его интеграции с используемыми в компании (планируемыми к использованию) иными программными продуктами.
  • Установка и настройка ITSM-решения.
  • Обучение персонала.

Модернизация (организация) ИТ-инфраструктуры в соответствии с результатом п.3.

  • Создание ИТ-инфраструктуры, отвечающей поставленным целям и принятым стандартам.

Исследование ИТ-инфраструктуры и её документирование (восстановление документации) по единым стандартам в единой базе данных выбранного ITSM-решения. Оптимально одновременное проведение с п.5.

  • База данных, актуальная текущему моменту времени, с объёмом заполнения, отвечающим поставленным в п.п. 1-2 целям.

Поиск поставщика услуг ИТ-аутсорсинга, для исполнения поставленных в ходе исполнения п.п. 1-2 обязанностей.

  • Заключение Договора на оказание аутсорсинговых услуг.

В последние неколько лет всё чаще встречаются "продвинутые" ИТ-службы, обладающие необходимыми ресурсами и бюджетом ИТ для самостоятельного выполнения всех перечисленных этапов - масштабы, бюджет и динамика развития инфраструктуры позволяют сделать ИТ-специалистам всё необходимое собственными силами.

В любом случае, чьими бы силами вы не решили внедрять ITSM-систему, мы рекомендуем вам придерживаться следующих несложных правил:
  1. Чётко определите цели, стоящие перед ИТ-службой при внедрении системы. Разработайте каталог ИТ-сервисов. Совместное обсуждение каталога с ключевыми пользователями и поставщиком ITSM-решения позволит создать "живую", работающую систему и определить наиболее эффективное ее применение в достижении ваших целей.

  2. Такое обсуждение позволит определить также этапность внедрения. К примеру, далеко не всегда стоит начинать с документирования ИТ-инфраструктуры. Есть масса примеров, когда первым этапом внедрения являлась организация Службы Поддержки (ServiceDesk). Сбор и регистрация заявок и запросов конечных пользователей, опыт решения инцидентов и проблем позволит в дальнейшем оптимизировать алгоритмы работы над ними, даст возможность более чёткого распределения обязанностей, выявит "слабые звенья" инфраструктуры, даст обосновать стратегию в области ИТ-закупок. В конечном итоге, за счёт достижения высокого уровня качества ИТ-услуг появится время для организации документирования ИТ-инфраструктуры и разработки методов поддержания документации в актуальном состоянии - тогда можно будет приступать к автоматизации этих процессов.

  3. Если у вас предприятие многофилиальное, с распределённой ИТ-службой, полезной является апробация системы в отдельно взятом филиале с последующим внедрением продукта и опыта его использования во всей организации.

  4. Наконец, убедите лиц, принимающих финансовые решения в компании, в необходимости приобретения поддержки ITSM-решения. Ведь высвободившиеся ресурсы лучше использовать для развития ИТ в вашей компании, чем для открытия у себя внутри службы поддержки стороннего решения.

Наше предложение :

Компания Support.by предлагает свои услуги по постановке и оптимизации ИТ процессов и повышению эффективности использования IT-ресурсов - от разовых консультаций до полноценных проектов внедрения. Мы готовы помочь Вам в этом, выехав с презентацией системы в Ваш офис или организовав "технический стол" с привлечением консультантов на нашей территории.

Дополнительные статьи на тему:


 Аутсорсинг ЦОД

 Создание Портфеля услуг и Каталога сервисов.

 Можно ли получить от аутсорсинга что-то, помимо сокращения затрат?

 "Суслика видишь ? А он есть". Служба сервиса есть, надо только быть настойчивым.

 Постановка процессов Часть 1 (Аудит)

 Еще раз про IT outsourcing.

 НЕПРЕРЫВНОСТЬ

 Чем определяется успешность внедрения ITSM ?

 НЕЗАМЕНИМЫЕ

 Что есть IT для компании.

 Стоит ли проходить сертификацию или в белорусских реалиях это не актуально ?

 ITIL/ITSM в Беларуси